Scott Mills ganha mais da metade do salário de seu antecessor, Joe Ball, que participou de seu programa matinal na BBC Radio 2.
Scott, 51, está supostamente recebendo um pequeno aumento salarial e ganhará £ 450.000 por ano, bem abaixo dos £ 950.000 de Joe.
A dramática disparidade salarial ocorre no momento em que os chefes da BBC estão sob “enorme pressão” para cortar custos, mas Scott está supostamente “emocionado” com o programa, apesar do dinheiro.
Uma fonte disse o sol: ‘A BBC está sob enorme pressão para começar a fazer poupanças significativas.
“O diretor-geral da BBC, Tim Davey, informou discretamente às suas meninas e meninos de ouro que os dias de enormes salários de sete dígitos acabaram.
Scott Mills ganhará menos da metade do ex-Joe Ball enquanto se prepara para assumir seu programa matinal na BBC Radio 2
O escocês de 51 anos está supostamente recebendo um pequeno aumento salarial e ganha £ 450.000 por ano, menos do que os £ 950.000 de Joe.
“Mas é um verdadeiro ato de equilíbrio porque, como emissora pública, precisa e quer atrair os melhores talentos.
‘As estrelas do terror, já cansadas do escrutínio público quando seus salários são publicados, podem mudar para streamers ou ITV.
‘Scott, no entanto, ficou muito emocionado por conseguir o emprego. Ele nem pediu aumento salarial.
Na terça-feira, Zoe anunciou no ar que deixaria o programa do horário nobre em dezembro, após seis anos, mas permaneceria na emissora – e os ouvintes responderam à notícia de seu sucessor com uma mistura de reclamações e parabéns.
Zoe – que substituiu Chris Evans em 2019 – fez uma pausa na apresentação de seu programa durante o verão antes de retornar em setembro.
Ao anunciar a notícia em seu programa, ela disse: ‘Depois de seis anos de diversão com todos vocês no programa de café da manhã, decidi me afastar do alarme antecipado e começar um novo capítulo.’
Zoe disse que ficou ‘emocionada’ ao revelar Scott em seu lugar, dizendo aos ouvintes: ‘Scott e eu voltamos ao nosso rádio há 1 dia, quando ele costumava fazer as manhãs na minha frente. Ele é um amigo próximo há muitos anos e estou emocionado por ele estar assumindo o programa do café da manhã.
‘O café da manhã sempre foi seu sonho, e que ano ele teve – desde corridas ao redor do mundo até seu lindo casamento com Sam. Ele não é apenas um produtor brilhante, mas também o melhor produtor de rádio. Mal posso esperar para acompanhar a corrida escolar!
A dramática disparidade salarial ocorre no momento em que os chefes da BBC estão sob “enorme pressão” para cortar custos, mas Scott está supostamente “emocionado” com o trabalho, apesar do dinheiro
Joe disse que estava ‘emocionado’ por substituir Scott depois de assumir o show de Chris Evans em 2019.
A reação nas redes sociais foi mista, no entanto, com um ouvinte qualificando-o de “um substituto tão terrível”, enquanto outro chamou o anúncio desta manhã de “notícias terríveis”.
Outros prometeram desligar como resultado, e um deles disse que era “hora de encontrar outra estação”.
Outros ainda foram mais favoráveis com respostas que incluíam oferecer “notícias fantásticas” e “muitos parabéns”, ao mesmo tempo que descreviam Joe como “igualmente talentoso”.
Scott se juntou ao amigo em seu programa e disse que estava “além de animado” para assumir o comando.
Ele disse: ‘Joe e eu somos bons amigos há mais de 25 anos e passamos grande parte do nosso tempo como parte da mesma família de rádio na Rádio 2 e na Rádio 1. Ela fez um trabalho incrível neste show. Nos últimos seis anos, fiquei muito animado para passar o bastão.
‘Desde que gravei meus primeiros shows quando criança para um público, minha mãe, todos os caminhos proporcionaram essa oportunidade maravilhosa. Seguir os passos de Sir Terry, Chris e Joe como o novo apresentador do Radio 2 Breakfast Show é realmente um sonho de toda a vida que se tornou realidade.
Zoe se tornou a primeira apresentadora do programa matinal da Radio 1 em 1998, cargo que ocupou até 2000.
Ela co-apresentou a revista infantil Live & Kicking da BBC nas manhãs de sábado com Jamie Thixton por três anos a partir de 1996.
