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Uma funcionária de um bar ganhou um pagamento de £ 5.000 depois que seu chefe fez um gesto para que ela abaixasse o decote durante uma noite de bebedeira no trabalho e disse: ‘Não sou sua colega esta noite’.

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Uma estudante ganhou mais de £ 5.000 depois de pedir ao seu chefe que anotasse sua nota durante uma noite de bebedeira no trabalho, ouviu um tribunal de trabalho.

A funcionária do bar Freya Peeling ficou ‘ofendida’ e ‘humilhada’ por seu empresário Alex West, que anunciou ‘Não sou seu colega esta noite’ durante uma noitada com os funcionários.

Miss Peeling disse que se sentiu “desconfortável” quando o Sr. West fez um gesto para que ela colocasse uma nota em seu decote.

Ela processou com sucesso os empregadores do Residente X em Aberdeen, onde ela e o Sr. West trabalharam, por assédio sexual e discriminação de género.

O tribunal em Aberdeen ouviu que Miss Peeling começou a trabalhar no bar e refeitório com tema neon em dezembro de 2022.

No final de janeiro de 2024, o proprietário Andrew Eager ofereceu aos funcionários do Resident X uma noite de folga em um pub para comemorar as festividades lotadas.

Durante a noite, o Sr. West, puxando um banquinho e sentando-se ao lado da Srta. Peeling, comentou: “O que acontece em uma noitada de funcionários permanece em uma noitada de funcionários”.

O senhor West disse ao estudante universitário: “Esta noite não sou seu colega”.

Em um tribunal de trabalho, Freya Peeling recebeu uma indenização de £ 5.000 depois que o chefe Alex West fez um gesto para que ela colocasse uma nota em seu decote (foto do Tribunal de Trabalho de Aberdeen)

A decisão do tribunal dizia: “Não estamos convencidos de que isto foi dirigido apenas a Miss Peeling, mas que os seus comentários a fizeram sentir-se desconfortável.

Uma das gerentes, Zuzanna Herchel, levantou-se da mesa para ir ao bar servir mais uma rodada de bebidas para todos.

‘O Sr. West pegou dinheiro de ‘Kitty’ para dar a ela. Com isso, Miss Peeling estendeu a mão e perguntou: ‘Onde está a minha?

“Como eu poderia esquecer”, disse o Sr. West, “aqui está o seu”, e gesticulou para que a Srta. Peeling colocasse um bilhete sob o decote.

O tribunal ouviu que a senhorita Peeling saiu com as mãos para cima depois que o senhor West fez o comentário antes de se desculpar.

Miss Peeling comentou que se sentiu “humilhada, envergonhada e ofensiva” perante os seus colegas quando o Sr. West saiu da mesa.

Miss Peeling disse: ‘Se eu fosse embora, senti que atrairia atenção indesejada para o incidente. Eu fui humilhado. Eu sei que se eu sair isso será um tema de discussão.’

Dias depois, a senhorita Peeling reclamou e recusou-se a trabalhar com o senhor West.

O Sr. Eager, que investigava a queixa, disse que a levava “a sério”, mas rejeitou a queixa porque aconteceu numa noite de trabalho e não era um problema relacionado com o trabalho.

Miss Pelling não fez turnos e o bar encerrou as atividades em setembro de 2024.

Defendendo suas reivindicações contra a empresa controladora do Residente X, The Craft, o juiz trabalhista Nick Hosey disse: “Não há dúvida de que Miss Peeling foi tratada de forma menos favorável por causa de seu sexo, que é uma característica protegida.

‘O Sr. West não é um homem para ser tratado assim.

«O tratamento menos favorável de Miss Peeling foi motivado pelo facto de ela ser mulher. É por isso que o Sr. West tratou a Srta. Peeling daquela maneira.

«Embora não tenha havido contacto físico, o que o Sr. West fez não foi bem recebido por Miss Peeling e, pela sua própria natureza, foi claramente de natureza sexual que violou a dignidade de Miss Peeling e a humilhou.

“Foi apenas um gesto do Sr. West, mas foi desagradável e ofensivo.

‘Miss Peeling também falou sobre perda de sono, dificuldade em situações sociais, medo de encontrar colegas de trabalho e faltar às aulas universitárias.