O CEO da Netflix, Ted Sarandos, reiterou que a empresa “não mudará nossa estrutura de remuneração”.
“Amamos nosso modelo e o talento ama nosso modelo”, disse o CEO durante a teleconferência de resultados trimestrais do streamer.
“Se tornarmos os nossos filmes e programas um pouco melhores, isso terá muito mais impacto para o nosso negócio do que se os tornarmos um pouco mais baratos”, disse Sarandos. “Bela deixou bem claro para as agências de talentos há algumas semanas que não vamos mudar nossa estrutura de remuneração e pagar adiantado, algo em que a Netflix foi realmente pioneira, que beneficia os criadores e que beneficia a Netflix.”
“Portanto, para os criadores, a Netflix assume todos os riscos financeiros para que possam se concentrar na melhor versão possível daquilo em que estão trabalhando. E para a Netflix, este modelo nos permite contratar os melhores talentos do mundo”, disse Sarandos.
Sarandos mencionou negócios personalizados e fechou dizendo: “Agora, todos disseram que sim, e seguimos em frente, e estamos abertos a mais negócios personalizados que estejam interessados em talentos. Agora, raramente acontecem, porque normalmente o talento escolhe um modelo pronto. É por isso que acreditamos que o modelo em que estamos é o correto e não pretendemos alterá-lo. “
