A Qantas foi condenada a pagar a três trabalhadores US$ 170 mil em uma decisão judicial que deverá estabelecer quanto a companhia aérea deve a 1.700 trabalhadores demitidos ilegalmente.
Os trabalhadores da Qantas despedidos durante a pandemia da COVID-19 estão um passo mais perto de receber uma compensação significativa pelas atividades ilegais da companhia aérea nacional.
O Sindicato dos Trabalhadores em Transportes processou a Qantas no Tribunal Federal depois que a empresa decidiu terceirizar quase 1.700 empregos de pessoal de terra em novembro de 2020.
Após o início das demissões, esses funcionários foram todos descartados da companhia aérea em março de 2021.
Na segunda-feira, o juiz Michael Lee ordenou que a Qantas pagasse US$ 170 mil a três funcionários que foram usados como casos de teste durante uma longa audiência em março e maio.
Em Julho de 2021, o juiz concluiu que os despedimentos foram concebidos para privar os trabalhadores de poder negociar um novo acordo empresarial e, como tal, infringiam a legislação laboral.
Espera-se que os valores que esses trabalhadores recebem formem a base para o valor total que a Qantas concorda em pagar ao pessoal afetado em futuras negociações com o TWU.
O juiz Lee descobriu que os trabalhadores teriam sido demitidos de qualquer maneira no final de 2021, dado que a companhia aérea se concentra “como um laser” em cortar custos sem levar em conta seus funcionários.
O assunto retornará ao tribunal no dia 15 de novembro, quando o juiz ouvirá as alegações sobre o valor total da indenização a pagar pela Qantas.
Qantas demitiu ilegalmente cerca de 1.700 trabalhadores durante circunstâncias econômicas difíceis na pandemia
O TWU também busca penalidades contra a companhia aérea.
Em dezembro de 2021, o juiz Lee rejeitou uma oferta do sindicato para reintegrar os trabalhadores na Qantas depois de considerar que a proposta era impraticável.
As conclusões do juiz de que as rescisões eram ilegais foram apeladas sem sucesso pela Qantas no Tribunal Federal Pleno e no Tribunal Superior.
A companhia aérea argumentou anteriormente que os trabalhadores teriam sido demitidos de qualquer maneira em novembro de 2020 devido ao impacto paralisante da Covid na indústria de viagens e não deveriam receber nenhum pagamento.
O secretário assistente da TWU, Nick McIntosh, disse que ‘este é finalmente o dia da justiça para 1.700 trabalhadores que não fizeram nada de errado e foram demitidos ilegalmente’.
O Sr. McIntosh afirmou que o sindicato prevê que os custos totais de compensação excederão US$ 100 milhões.
“Diremos ao tribunal, dado que este é o maior saque ilegal num raio de um país na história australiana… isto deveria valer mais de 200 milhões de dólares quando tudo estiver dito e feito no final disto”, disse ele.
‘Isso precisa enviar uma mensagem poderosa para a Austrália corporativa.’
O assunto retornará ao tribunal em novembro.
