A notícia da prisão de Alan Jones na segunda-feira chocou a Austrália, com ex-funcionários da 2GB revelando como ele foi ‘deificado’ e tratado como ‘intocável’.
Trevor* trabalhou como diretor criativo em uma estação de rádio de alto nível em Sydney, liderando uma equipe de redatores responsáveis por escrever comerciais ao vivo e gravados, lidos por celebridades no ar, incluindo Jones.
Jones foi o anfitrião do café da manhã entre 2002 e 2020, Trevor disse ao Daily Mail Australia que havia uma “cultura do medo” com a equipe constantemente “pisando em ovos”.
‘Ele é mantido como um deus, somos apenas ajudantes contratados, o menor dos poucos. Ele é intocável’, disse ele.
‘Se você tem primeiros-ministros tremendo, Alan Jones diz: ‘Bem, eles não podem mais trabalhar aqui.’
Trevor revela que tem recebido memorandos maldosos e violentos de Jones.
Ele disse que foi contratado como diretor de criação porque o homem que ocupava o papel na época “não tinha gramática para enfrentar o pedante Alan Jones”.
Jones é ex-professor em várias escolas em Brisbane e na The King’s School em Parramatta, a oeste de Sydney.
A notícia da prisão de Alan Jones na segunda-feira chocou a Austrália, com ex-funcionários da 2GB revelando como ele era “divino” e considerado “intocável”.
Alan Jones é fotografado saindo da delegacia de polícia de Day Street em Sydney na segunda-feira
Trevor diz que teve uma experiência estranha quando começou.
‘Eu me apresentei via memorando para Alan, eu sabia que ele era um fã do formato de memorando, então enviei a ele um e-mail dizendo: “Olá. Meu nome é Trevor e sou seu novo diretor criativo. Se eu puder ajudá-lo com qualquer coisa de qualquer forma… etc, etc.”
E ele respondeu: “Posso escrever 10 pontos descrevendo o que faço como diretor de criação?”
Trevor disse que Jones já trabalhava no rádio há anos e sabia exatamente qual era o papel.
“Então escrevi meus 10 pontos e enviei para ele”, disse ele.
‘Então recebi um memorando me agradecendo pelos meus 10 pontos. Então tive que enviar a ele um memorando agradecendo por escrever meus 10 pontos.
Trevor diz que todas as manhãs recebe memorandos de “fluxo de consciência” sobre tudo que Jones acredita estar errado “e como o departamento criativo é inútil e sem esperança porque eles não conseguem acertar essas coisas básicas”.
Ele disse que em vez de tentar resolver qualquer problema com uma conversa ou reunião, Jones ditaria esses memorandos para um gravador e sua secretária teria que digitá-los.
Jones foi o anfitrião do café da manhã entre 2002 e 2020, Trevor disse ao Daily Mail Australia que havia uma ‘cultura do medo’, com a equipe constantemente ‘pisando em ovos’ (foto, Alan Jones em 2002).
Trevor revela que tem recebido memorandos maldosos e violentos de Jones
“Os memorandos saem da torre de marfim da Ala Oeste”, diz Trevor.
‘Ele simplesmente perdeu o controle e ela está digitando furiosamente, e está indo para um ditafone.’
Eles são sempre abusivos e irracionalmente agressivos porque tendem a insistir em questões que estão além de seu controle.
Ele deu um exemplo quando Jones discutiu sobre um roteiro comercial ao vivo para a Telstra e odiou o fato de conter o endereço de e-mail da empresa de telecomunicações.
“Podemos controlar erros gramaticais, claro, mas não podemos controlar um endereço de e-mail da Telstra”, diz Trevor.
Jones criticou seu departamento por escrever um comercial sobre baristas, dizendo que seu público “não sabia o que era um barista”.
Jones realizou recentemente uma cerimônia de premiação de Barista do Ano em caráter privado, disse ele.
“Se ele está preocupado, certamente pode explicar o que é um barista”, disse Trevor.
Outro ex-funcionário do departamento de criação também está familiarizado com esses memorandos abusivos.
Barry* diz que a equipe os chamou, brincando, de ‘Excrementos de Papagaio’, uma referência ao apelido de Jones, ‘O Papagaio’.
“Queríamos transformá-los em um livro de mesa”, diz ele.
‘Mesmo que brinquemos sobre eles, o nível de vitríolo estava fora de cogitação.’
Trevor diz que Jones motiva a tripulação, mas é um estranho.
“Ele está sempre presente nas festas de Natal fazendo coisas para unir a equipe”, disse ele.
“Ele faz discursos mobilizadores, discursos estimulantes.
‘Era como se ele estivesse fazendo um pré-jogo de rúgbi, o que foi ótimo, mas acho que ele nunca se sentiu parte do time.’
Barry admite que é uma “verdadeira mentalidade de nós e eles” com 2 GB.
Na altura, a estação tinha “destruído uma atmosfera tóxica”, disse ele.
‘Você nunca viu Jones… ele nunca achou que você fosse digno de vir e conversar’, disse Barry.
‘Ele não sabe meu nome.’
“Ocasionalmente, você via Jones em um elevador com seu assistente pessoal e motorista, sempre um jovem de terno tamanho dois carregando sua pasta.”
Ele nunca pareceu feliz, sentimos pena dele.
Barry disse que a equipe “vivia com medo de ser convocada pessoalmente”.
‘Todas as tardes examinamos os Joneses’, examinando as leituras ao vivo na manhã seguinte, tentando adivinhar o que Jones poderia fazer, mesmo que remotamente, com o qual potencialmente teria um problema”, disse ele.
‘É apenas um nível insano de paranóia… definitivamente não é um ambiente de trabalho saudável.’
O Daily Mail Australia entrou em contato com Jones para comentar.
*Os nomes foram alterados
